Entre as principais prioridades para o setor de Recursos Humanos em 2025 estão treinamento e desenvolvimento, que representaram 25% das respostas, seguido por atração e retenção de talentos, com 24,4%. Outros temas, como fortalecimento da cultura organizacional e saúde mental dos colaboradores, também foram apontados. A pesquisa é da Qulture.Rocks, empresa líder no mercado brasileiro de soluções para gestão de desempenho,
Outro ponto relevante do estudo é o avanço da Inteligência Artificial (IA), com 43,6% das empresas utilizando IA em processos de gestão. A pesquisa também revela que temas como engajamento, comunicação interna e alinhamento cultural continuam entre os focos organizacionais. Para 36,6% das empresas, a principal prioridade para a cultura organizacional foi o alinhamento de valores e práticas, seguido de reconhecimento e valorização dos colaboradores (28,5%).
